Дата подписания | 19.07.2023 |
Дата публикации | 19.07.2023 |
ГЛАВА ДОНЕЦКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ
Внесены изменения Указом Главы ДНР № 602 от 12.12.2023 г.
УКАЗ
Об утверждении стандарта структуры исполнительных органов Донецкой
Народной Республики
В соответствии с системой исполнительных органов Донецкой Народной Республики, определенной Указом временно исполняющего обязанности Главы Донецкой Народной Республики от 13 апреля 2023 г. №119 «О системе и структуре исполнительных органов Донецкой Народной Республики»,
ПОСТАНОВЛЯЮ:
- Утвердить прилагаемый стандарт структуры исполнительных органов Донецкой Народной Республики (далее — стандарт).
- Руководителям исполнительных органов Донецкой Народной Республики при формировании структуры руководствоваться стандартом.
- Рекомендовать государственным органам Донецкой Народной Республики, не определенным в пункте 2 настоящего Указа, при формировании структуры руководствоваться стандартом.
- Установить, что нормативные требования стандарта, утвержденные настоящим Указом, не распространяются на Администрацию Главы Донецкой Народной Республики.
- Настоящий Указ вступает в силу со дня его официального опубликования.
Врио Главы
Донецкой Народной Республики Д. В. Пушилин
19 июля 2023 года
№ 251
УТВЕРЖДЕН
Указом врио Главы
Донецкой Народной Республики
от 19 июля 2023 г. № 251
СТАНДАРТ
структуры исполнительных органов
Донецкой Народной Республики
- Настоящий стандарт определяет нормативные требования по формированию структуры исполнительных органов Донецкой Народной Республики (далее — исполнительные органы).
- Структура исполнительного органа включает в себя руководство (руководителя и его заместителей) исполнительного органа, помощников (советников) руководителя исполнительного органа, а также структурные подразделения по основным направлениям деятельности: департаменты, управления, отделы, секторы, создаваемые в соответствии с нормативными требованиями настоящего стандарта, с установленными задачами, функциями, правами и ответственностью.
- В структуре исполнительного органа не может быть предусмотрено более одного первого заместителя руководителя исполнительного органа. Первый заместитель руководителя исполнительного органа должен нести ответственность за развитие подведомственной сферы деятельности в целом и ключевых направлений деятельности исполнительного органа.
Первый заместитель руководителя исполнительного органа может иметь в подчинении самостоятельные структурные подразделения.
- В исполнительном органе соотношение количества заместителей руководителя исполнительного органа (без учета первого заместителя руководителя исполнительного органа) и предельной численности исполнительного органа устанавливается исходя из следующих показателей:
4.1. При штатной численности исполнительного органа до 40 единиц количество заместителей руководителя исполнительного органа не может превышать 2 единиц. Заместитель руководителя исполнительного органа должен иметь в подчинении не менее двух структурных подразделений, не входящих в состав других структурных подразделений.
4.2. При штатной численности исполнительного органа от 41 до 100 единиц количество заместителей руководителя исполнительного органа не может превышать 4 единиц. Заместитель руководителя исполнительного органа должен иметь в подчинении не менее двух структурных подразделений, не входящих в состав других структурных подразделений.
4.3. При штатной численности исполнительного органа более 100 единиц количество заместителей руководителя исполнительного органа не может превышать 6 единиц. Заместитель руководителя исполнительного органа должен иметь в подчинении не менее двух структурных подразделений, не входящих в состав других структурных подразделений.
- Число заместителей руководителя исполнительного органа, находящегося в исключительном ведении Главы Донецкой Народной Республики, утверждается Главой Донецкой Народной Республики.
Число заместителей руководителя исполнительного органа, координацию деятельности которого осуществляет Правительство Донецкой Народной Республики, утверждается Главой Донецкой Народной Республики по представлению Председателя Правительства Донецкой Народной Республики.
- Руководители министерств Донецкой Народной Республики и комитетов Донецкой Народной Республики (далее соответственно — министерства, комитеты) не могут иметь более двух помощников руководителя исполнительного органа и двух советников руководителя исполнительного органа.
Руководители иных исполнительных органов могут иметь одного помощника руководителя исполнительного органа и одного советника руководителя исполнительного органа.
- В исполнительных органах могут создаваться следующие структурные подразделения:
7.1. В министерствах и комитетах:
7.1.1. Департамент — самостоятельное структурное подразделение многопрофильного или многофункционального направления, создаваемое в целях выполнения основных задач высокой степени сложности. В состав департамента входит не менее четырех отделов. Департамент возглавляет директор. Штатная численность департамента составляет не менее 18 единиц. В случае если численность департамента превышает 18 единиц, включая директора департамента, в его состав могут входить управления. Директор департамента, численность которого превышает 19 единиц, включая директора департамента, может иметь одного заместителя. Директор департамента, численность которого превышает 28 единиц, включая директора департамента, может иметь двух заместителей.
7.1.2. Управление — структурное подразделение, создаваемое в целях выполнения основных задач высокой степени сложности. Управление возглавляет начальник. Штатная численность управления составляет не менее 10 единиц. Управление может быть самостоятельным структурным подразделением либо входить в состав департамента. В состав управления входит не менее двух отделов. Начальник управления, численность которого превышает 10 единиц, включая начальника управления, может иметь одного заместителя.
7.1.3. Отдел — структурное подразделение, создаваемое в целях выполнения задач по одному направлению (функции) деятельности. Отдел возглавляет начальник. Отдел может быть самостоятельным структурным подразделением либо входить в состав департамента или управления. Отдел как самостоятельное структурное подразделение находится в непосредственном подчинении руководителя (заместителя руководителя) исполнительного органа. Штатная численность отдела составляет не менее 4 единиц. Начальник отдела, численность которого составляет не менее 5 единиц, включая начальника отдела, может иметь одного заместителя. В случае если численность отдела превышает 6 единиц, включая начальника отдела, в его состав могут входить секторы.
7.1.4. Сектор — структурное подразделение, создаваемое в целях выполнения задач по отдельному направлению деятельности, функции которого не допускается совмещать с функциями других структурных подразделений. Сектор возглавляет заведующий. Сектор входит в состав департамента, управления, отдела либо может быть самостоятельным структурным подразделением. Сектор как самостоятельное структурное подразделение находится в непосредственном подчинении руководителя (заместителя руководителя) исполнительного органа. Штатная численность сектора составляет не менее 2 единиц.
7.2. В иных исполнительных органах: управления, отделы и секторы в соответствии с подпунктом 7.1 настоящего пункта.
7.3. В территориальных органах исполнительных органов: отделы и секторы в соответствии с подпунктом 7.1 настоящего пункта.
- В исполнительном органе (без учета территориальных органов):
8.1. Количество должностей государственной гражданской службы Донецкой Народной Республики категории «руководители» не должно превышать 30 % предельной численности исполнительного органа.
8..2. Количество должностей государственной гражданской службы Донецкой Народной Республики категории «специалисты» должно составлять не менее 55 % предельной численности исполнительного органа.
8.3. Количество должностей государственной гражданской службы Донецкой Народной Республики категории «обеспечивающие специалисты» не должно превышать 15 % предельной численности исполнительного органа.
- По согласованию с Главой Донецкой Народной Республики и на основании ходатайства руководителя исполнительного органа структура и штатное расписание исполнительного органа могут быть сформированы с отклонением от нормативных требований, установленных пунктом 7 настоящего стандарта.