Red Aktor

УКАЗ
ГЛАВЫ ДОНЕЦКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ

О переподчинении учреждении здравоохранения на местный уровень бюджета

В целях обеспечения полноценного функционирования системы здравоохранения Донецкой Народной Республики,

ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. С 01.05.2015 года переподчинить на местный уровень бюджета учреждения здравоохранения следующего типа: – первичную медико-санитарную помощь (центры первичной медицинской (медико – санитарной) помощи, а также участковые больницы, медицинские амбулатории, фельдшерско – акушерские и фельдшерские пункты); – программы медико-санитарного образования (городские и районные центры здоровья и мероприятия по санитарному образованию).

2. С 01.06.2015 года переподчинить на местный уровень бюджета учреждения здравоохранения следующего типа: – амбулагорно-поликлиническую и стационарную помощь (больницы широкого профиля, роддома, поликлиники и амбулатории, общие стоматологические поликлиники).

3. Министерству здравоохранения Донецкой Народной Республики обеспечить передачу учреждений здравоохранения согласно настоящему Указу местным администрациям.

4. Министерству финансов Донецкой Народной Республики предусмотреть расходы в бюджет по учреждениям здравоохранения в соответствии с пунктами 1, 2 данного Указа.

5. Указ Главы Донецкой Народной Республики № 187-1 от 07.05.2015 г. считать утратившим силу.

6. Настоящий Указ вступает в силу с момента его подписания.

Глава
Донецкой Народной Республики                                                         А. В. Захарченко

г. Донецк
№ 190-2
«08» мая 2015 г.

УКАЗ

ГЛАВЫ ДОНЕЦКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ

Внесены изменения

Указом Главы ДНР № 368 от 20.12.2017 года         (действующая редакция на 20.12.2017 года)

УКАЗ

ГЛАВЫ ДОНЕЦКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ

УКАЗ
ГЛАВЫ ДОНЕЦКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ

О денежном содержании судей, государственных гражданских служащих и работников судебной системы Донецкой Народной Республики

Для упорядочивания системы оплаты труда судей Верховного Суда Донецкой Народной Республики, Председателей Судов, их заместителей и судей, государственных гражданских служащих и работников судов общей юрисдикции, специализированных судов Донецкой Народной Республики, руководителя Судебного департамента и его заместителей, государственных гражданских служащих и работников Судебного департамента при Верховном Суде Донецкой Народной Республики,

ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Утвердить должностные оклады, а также кратность постоянной ежемесячной доплаты Председателю Верховного Суда Донецкой Народной Республики, первому заместителю Председателя Верховного Суда Донецкой Народной Республики, заместителям Председателя Верховного Суда Донецкой Народной Республики, судьям Верховного Суда Донецкой Народной Республики, Председателям Судов, их заместителям и судьям, государственным гражданским служащим и работникам судов общей юрисдикции, специализированных судов Донецкой Народной Республики, руководителю Судебного департамента и его заместителям, государственным гражданским служащим и работникам Судебного департамента при Верховном Суде Донецкой Народной Республики, согласно коэффициенту к минимальной заработной плате, установленной законодательством Донецкой Народной Республики, согласно Приложению.

Коэффициенты, применяемые при исчислении должностных окладов и размеры постоянной ежемесячной доплаты Председателю Верховного Суда Донецкой Народной Республики, первому заместителю Председателя Верховного Суда Донецкой Народной Республики, заместителям Председателя Верховного Суда Донецкой Народной Республики, судьям Верховного Суда Донецкой Народной Республики, руководителю Судебного департамента и его заместителям, государственным гражданским служащим и работникам Судебного департамента при Верховном Суде Донецкой Народной Республики, устанавливаются согласно Приложению № 1 к настоящему Указу.

Коэффициенты, применяемые при исчислении должностных окладов и размеры постоянной ежемесячной доплаты Председателям и их заместителям, а так же судьям судов общей юрисдикции, специализированных судов Донецкой Народной Республики, государственным гражданским служащим и работникам судов общей юрисдикции, специализированных судов Донецкой Народной Республики, устанавливаются согласно Приложению № 2, № 3, № 4, № 5, № 6 к настоящему Указу.

2. Утвердить показатели для отнесения городов и районов к группе по оплате труда судей Верховного Суда Донецкой Народной Республики, Председателей, их заместителей, судей судов общей юрисдикции, специализированных судов Донецкой Народной Республики, государственных гражданских служащих и работников судов общей юрисдикции, специализированных судов Донецкой Народной Республики.

Города и районы республиканского значения:

I группа – численность населения от 200,0 до 500,0 тыс.;

II группа – численность населения от 80,0 до 200,0 тыс.;

III группа – численность населения от 30,0 до 80,0 тыс.;

IV группа – численность населения до 30,0 тыс.

Приравнять г.Донецк Донецкой Народной Республики к городу вне группы.

3. Структуру фонда оплаты труда судей Верховного Суда Донецкой Народной Республики, Председателей и их заместителей, а так же судей судов общей юрисдикции, специализированных судов Донецкой Народной Республики, руководителя Судебного департамента и его заместителей, государственных гражданских служащих и работников Судебного департамента при Верховном Суде Донецкой Народной Республики, государственных гражданских служащих и работников судов обшей юрисдикции, специализированных судов Донецкой Народной Республики формировать за счет средств, направляемых для выплаты:

а) должностных окладов;

б) постоянной ежемесячной доплаты;

в) дополнительных выплат.

К дополнительным выплатам относятся: надбавки, доплаты, предусмотренные для судей Верховною Суда Донецкой Народной Республики, Председателей и их заместителей, судей судов общей юрисдикции, специализированных судов Донецкой Народной Республики, руководителя Судебного департамента и его заместителей, государственных гражданских служащих и работников Судебного департамента при Верховном Суде Донецкой Народной Республики, государственных гражданских служащих и работников судов общей юрисдикции, специализированных судов Донецкой Народной Республики, премии, материальная помощь для оздоровления при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, материальная помощь для решения социально бытовых вопросов.

4. Предоставить право Председателю Верховного Суда Донецкой Народной Республики осуществлять премирование судей Верховного Суда Донецкой Народной Республики, Председателей и их заместителей, а так же судей судов общей юрисдикции, специализированных судов Донецкой Народной Республики, руководителя Судебного департамента и его заместителей, государственных гражданских служащих и работников Судебного департамента при Верховном Суде Донецкой Народной Республики, государственных гражданских служащих и работников судов общей юрисдикции, специализированных судов Донецкой Народной Республики в соответствии с их личным вкладом в общие результаты работы, а также в связи с республиканскими и профессиональными праздниками, юбилейными датами, в пределах средств, предусмотренных на дополнительные выплаты в смете и экономии средств на оплату труда.

Конкретные условия, порядок и размеры премирования судей Верховного Суда Донецкой Народной Республики, Председателей и их заместителей, судей судов общей юрисдикции, специализированных судов Донецкой Народной Республики, а также руководителя Судебного департамента и его заместителей, государственных гражданских служащих и работников Судебного департамента при Верховном Суде Донецкой Народной Республики, государственных гражданских служащих и работников судов обшей юрисдикции, специализированных судов Донецкой Народной Республики, определяется положением, которое утверждается Председателем Верховного Суда Донецкой Народной Республики.

5. Премирование Председателя Верховного суда Донецкой Народной Республики, первого заместителя Председателя Верховного суда Донецкой Народной Республики, заместителей Председателя Верховного Суда Донецкой Народной Республики, предоставление материальной помощи осуществлять в порядке, установленном настоящим Указом, в пределах утвержденных расходов на оплату труда. Решение об указанных выплатах принимается Главой Донецкой Народной Республики

6. Настоящий Указ вступает в силу с 01.09.2015 г.

УКАЗ
ГЛАВЫ ДОНЕЦКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ

«О денежном содержании государственных гражданских служащих»

Глава
Донецкой Народной Республики                                                                          А. В. Захарченко

г. Донецк
№ 186
«07» мая 2015 г.

УКАЗ
ГЛАВЫ ДОНЕЦКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ

«О внесении изменений в Указ Главы Донецкой Народной Республики от 6 мая 2015 года № 178

В целях усовершенствования структуры республиканских органов исполнительной власти, их территориальных подразделений и местных администраций

ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Внести следующие изменения в Указ Главы Донецкой Народной Республики от 06 мая 2015 года № 178 "Об упорядочении структуры республиканских органов исполнительной власти", их территориальных подразделений и местных администраций»:

1.1. Абзац первый пункта 1 изложить в следующей редакции:

«департамент – структурное подразделение, создаваемое для выполнения основных задач высокой степени сложности (многопрофильность, многофункциональность), координации работы, связанной с выполнением таких задач, при условии, что в его составе будет не менее четырех отделов. Департамент возглавляет директор. Директор департамента, численность которого составляет более 40 единиц, может иметь не более одного заместителя или заместителя начальника отдела, входящего в состав департамента. При численности департамента более 200 единиц – не более двух заместителей или заместителей – начальников отделов, входящих в состав департамента. При численности департамента более 400 единиц – не более трех заместителей, в том числе первого заместителя и заместителя – начальника отдела (службы), входящего в состав департамента;»;

1.2. Абзац второй пункта 2 изложить в следующей редакции:

«управление – структурное подразделение многопрофильного или многофункционального направления, в состав которого могут входить отделы. Управление возглавляет начальник. Начальник управления, численность которого превышает 16 единиц, может иметь не более одного заместителя или заместителя начальника отдела, входящего в состав управления;».

2. Настоящий Указ вступает в силу со дня его подписания.

Глава
Донецкой Народной Республики                                                   А. В. Захарченко

г. Донецк
№ 185-1
«07»  мая  2015 г.

УКАЗ
ГЛАВЫ ДОНЕЦКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ

«О переоформлении разрешительных документов на выполнение работ повышенной опасности и на эксплуатацию (применение) машин, механизмов, оборудования повышенной опасности

В целях предотвращения остановки производственных процессов и недопущения экономической напряженности в обществе, согласно Указу Главы Донецкой Народной Республики от 10.12.2014 г. № 41, Закона Донецкой Народной Республики «Об охране труда» № 31-IHC от 20.04.2015 г., п. 1 ст. 60 Конституции Донецкой Народной Республики,

ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Разрешительные документы на выполнение работ повышенной опасности и на эксплуатацию (применение) машин, механизмов, оборудования повышенной опасности, срок действия которых не истек, выданные ранее центральным органом исполнительной власти в области промышленной безопасности и охраны труда субъектам хозяйствования, на базе которых, или их структурных подразделений (филиалов), были созданы новые субъекты хозяйствования (предприятия прошедшие регистрацию в органах Донецкой Народной Республики), подлежат переоформлению в Республиканском органе исполнительной власти в области промышленной безопасности и охраны труда Донецкой Народной Республики.

2. Переоформление производится бесплатно, путем выдачи новых разрешительных документов в соответствии с требованиями действующего законодательства Донецкой Народной Республики, после обследования и проведения проверки таких субъектов хозяйствования должностными лицами Республиканского органа исполнительной власти в области промышленной безопасности и охраны труда Донецкой Народной Республики, при условии соответствия выданной ранее экспертизы фактическому состоянию охраны труда и промышленной безопасности на них.

3. На период действия разрешений на выполнение работ повышенной опасности, дополнительного получения лицензий, предусмотренных Законом Донецкой Народной Республики «Об охране труда» № 31-IHC от 20.04.2015 г., не требуется.

4. Настоящий Указ вступает в силу с момента его подписания.

Глава
Донецкой Народной Республики                                                   А. В. Захарченко

г. Донецк
№ 181
«06»  мая  2015 г.

УКАЗ
ГЛАВЫ ДОНЕЦКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ

«Об утверждении Положения об организационной структуре Центрального Республиканского Банка Донецкой Народной Республики

В целях обеспечения функционирования Центрального Республиканского Банка Донецкой Народной Республики, являющегося республиканским органом государственного управления с особым статусом,
 

ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Утвердить Положение об организационной структуре Центрального Республиканского Банка Донецкой Народной Республики (Приложение).

2. Центральному Республиканскому Банку Донецкой Народной Республики в течение месяца привести в соответствие с настоящим Указом структуру, штатное расписание и утвердить их в установленном порядке.

3. Настоящий Указ вступает в силу с момента подписания.

Глава
Донецкой Народной Республики                                                   А. В. Захарченко

г. Донецк
№ 178-1
«06»  мая  2015 г.

УКАЗ
ГЛАВЫ ДОНЕЦКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ

«Об упорядочении структуры республиканских органов исполнительной  власти их территориальных подразделений и местных администраций»

(в ред. Указов Главы ДНР от 07.05.2015 № 185-1, от 20.10.2015 № 394, от 01.04.2019 № 90, от 02.08.2019 № 243)

С целью создания единой структуры республиканских органов исполнительной власти и их территориальных подразделений, местных администраций,

ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Установить, что в составе республиканских органов исполнительной власти образуются такие структурные подразделения:

государственная инспекция – структурное подразделение, которое создается для осуществления функций по контролю и надзору в установленной сфере деятельности органа исполнительной власти, функции которых невозможно совместить с функциями других структурных подразделений, с численностью не менее двух единиц. Государственную инспекцию возглавляет главный государственный инспектор;
(абзац введен Указом Главы ДНР от 20.10.2015 № 394)

департамент – структурное подразделение, создаваемое для выполнения основных задач высокой степени сложности (многопрофильность, многофункциональность), координации работы, связанной с выполнением таких задач, при условии, что в его составе будет не менее четырех отделов. Департамент возглавляет директор. Директор департамента, численность которого составляет более 40 единиц, может иметь не более одного заместителя или заместителя начальника отдела, входящего в состав департамента. При численности департамента более 200 единиц – не более двух заместителей или заместителей – начальников отделов, входящих в состав департамента. При численности департамента более 400 единиц – не более трех заместителей, в том числе первого заместителя и заместителя – начальника отдела (службы), входящего в состав департамента;
(абзац в ред. Указа Главы ДНР от 07.05.2015 № 185-1)
(см. текст в предыдущей редакции)

отдел в составе департамента – структурное подразделение, которое создается для выполнения задач по одному направлению (функции) деятельности органа исполнительной власти, с численностью не менее 6 единиц. Отдел возглавляет начальник. Начальник отдела может иметь не более одного заместителя в случае, когда численность в отделе не менее 8 единиц. Если численность отдела превышает 10 единиц, в его состав могут входить сектора;

самостоятельный отдел (аппарат министра) – структурное подразделение однопрофильного или однофункционального направления. Самостоятельный отдел (аппарат министра) образуется с численностью не менее 6 единиц. Возглавляет самостоятельный отдел (аппарат министра) начальник (руководитель). Начальник самостоятельного отдела (руководитель аппарата министра) может иметь не более одного заместителя в случае, когда численность самостоятельного отдела (аппарата министра) не менее 8 единиц. Если численность самостоятельного отдела (аппарата министра) превышает 10 единиц, в его состав могут входить сектора;
(абзац четвертый в ред. Указа Главы ДНР от 02.08.2019 № 243)
(см. текст в предыдущей редакции)

сектор в составе департамента (отдела) – структурное подразделение, которое создается для выполнения задач по отдельному направлению деятельности органа исполнительной власти, функции которого невозможно совместить с функциями других структурных подразделений, с численностью не менее 2-х единиц. Сектор возглавляет заведующий. самостоятельный сектор (служба) – структурное подразделение, которое создается для выполнения задач по отдельному направлению деятельности органа исполнительной власти, функции которого невозможно совместить с функциями других структурных подразделений, с численностью не менее 2-х единиц. Сектор возглавляет заведующий (начальник).
(абзац в ред. Указа Главы ДНР от 20.10.2015 № 394)
(см. текст в предыдущей редакции)

(абзац восьмой утр.сил. на основании Указа Главы ДНР от 01.04.2019 № 90)
(см. текст в предыдущей редакции)

служба в составе республиканского органа исполнительной власти – структурное подразделение, на которое возлагается часть задач и функций республиканского органа исполнительной власти в целях реализации конкретного направления его деятельности. Службу в составе республиканского органа исполнительной власти возглавляет руководитель (директор), который может одновременно выступать заместителем руководителя соответствующего республиканского органа исполнительной власти.
(абзац девятый введен Указом Главы ДНР от 01.04.2019 № 90)

Руководители республиканских органов исполнительной власти Донецкой Народной Республики, штатная численность которых составляет до 1500 штатных единиц, могут иметь не более трех заместителей, один из которых является Первым заместителем, а также не более одного советника и одного помощника.
(абзац десятый введен Указом Главы ДНР от 01.04.2019 № 90)

Руководители республиканских органов исполнительной власти Донецкой Народной Республики, штатная численность которых составляет 1500 и более штатных единиц, могут иметь не более четырех заместителей, один из которых является Первым заместителем, а также не более одного советника и двух помощников.
(абзац одиннадцатый введен Указом Главы ДНР от 01.04.2019 № 90)

2. В составе местных администраций и территориальных подразделений республиканских органов исполнительной власти образуются такие структурные подразделения:

управление – структурное подразделение многопрофильного или многофункционального направления, в состав которого могут входить отделы. Управление возглавляет начальник. Начальник управления, численность которого превышает 16 единиц, может иметь не более одного заместителя или заместителя начальника отдела, входящего в состав управления;
(абзац в ред. Указа Главы ДНР от 07.05.2015 № 185-1)
(см. текст в предыдущей редакции)

отдел в составе управления – структурное подразделение которое образуется для выполнения задач по одному направлению деятельности с численностью не менее 3-х единиц. Отдел возглавляет начальник. Начальник отдела может иметь не более одного заместителя в случае, когда численность в отделе не менее 8 единиц. Если численность отдела превышает 10 единиц, в его состав могут входить сектора;

самостоятельный отдел – структурное подразделение однопрофильного или однофункционального направления. Самостоятельный отдел образуется с численностью не менее 3-х единиц. Возглавляет самостоятельный отдел начальник. Начальник самостоятельного отдела может иметь не более одного заместителя в случае, когда численность в отделе не менее 8 единиц. Если численность самостоятельного отдела превышает 10 единиц, в его состав могут входить сектора;

сектор в составе управления (отдела) – структурное подразделение, которое создается для выполнения задач по отдельному направлению деятельности, функции которого невозможно совместить с функциями других структурных подразделений, с численностью не менее 2 единиц. Сектор возглавляет заведующий;

самостоятельный сектор – структурное подразделение, которое создается для выполнения задач по отдельному направлению деятельности, функции которого невозможно совместить с функциями других структурных подразделений, с численностью не менее 2-х единиц. Сектор возглавляет заведующий.

Руководитель местной администрации города вне группы (г. Донецк) может иметь не более 6 заместителей, один из которых является Первым заместителем.

Руководители местных администраций городов и районов, относящихся к I группе (с численностью населения от 200 до 500 тысяч) могут иметь не более 5 заместителей, один из которых является Первым заместителем.

Руководители местных администраций городов и районов, относящихся ко II группе (с численностью населения от 80 до 200 тысяч) могут иметь не более 4 заместителей, один из которых является Первым заместителем.

Руководители местных администраций городов и районов, относящихся к III группе (с численностью населения от 30 до 80 тысяч), к IV группе (с численностью населения до 30 тысяч) могут иметь не более 3 заместителей, один из которых является Первым заместителем.

Руководители территориальных подразделений республиканских органов исполнительной власти могут иметь не более трех заместителей, один из которых является Первым заместителем.

3. В случае нецелесообразности образования в составе республиканских органов исполнительной власти и их территориальных подразделений, местных администраций структурных подразделений, указанных в пунктах 1–2 настоящего Указа, для выполнения отдельных функций вводятся должности соответствующих специалистов.

4. Республиканским органам исполнительной власти, их территориальным подразделениям, местным администрациям в течение текущего месяца привести в соответствие с настоящим указом структуру, номенклатуру должностей, штатные расписания.

5. Министерству труда и социальной политики, Министерству финансов в двухнедельный срок со дня подписания настоящего Указа подать в Совет Министров предложения относительно условий оплаты труда сотрудников республиканских органов исполнительной власти и их территориальных подразделений, местных администраций в соответствии с настоящим указом.

6. Настоящий Указ вступает в силу с момента его подписания.

Глава
Донецкой Народной Республики                                                   А. В. Захарченко

г. Донецк
№ 178
«06»  мая  2015 г.

УКАЗ
ГЛАВЫ ДОНЕЦКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ

О создании Благотворительного Фонда Главы Донецкой Народной Республики

С целью осуществления благотворительной деятельности в интересах общества или отдельных категорий лиц,

ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Создать Благотворительный Фонд Главы Донецкой Народной Республики.

2. Администрации Главы Донецкой Народной Республики:

2.1. Выступить учредителем Благотворительного Фонда Главы Донецкой Народной Республики.

2.2. Назначить директором Благотворительного Фонда Главы Донецкой Народной Республики Терновскую Елену Леонидовну.

2.3. Разработать и утвердить Устав Благотворительного Фонда Главы Донецкой Народной Республики.

2.4. Провести государственную регистрацию Благотворительного Фонда Главы Донецкой Народной Республики.

3. Контроль деятельности Благотворительного Фонда Главы Донецкой Народной Республики осуществляется Администрацией Главы Донецкой Народной Республики.

4. Настоящий Указ вступает в силу с момента его подписания.

Глава
Донецкой Народной Республики                                                   А. В. Захарченко

г. Донецк
№ 177
«06»  мая  2015 г.