Дата публикации | 24.05.2022 |
МИНИСТЕРСТВО ЮСТИЦИИ
ДОНЕЦКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ
ПРИКАЗ
26.04.2022 Донецк № 294-ОД
ДОНЕЦКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ
ЗАРЕГИСТРИРОВАНО
Регистрационный № 5112
от « 19 » мая 2022 г.
О порядке предоставления в Министерство юстиции Донецкой Народной Республики органами исполнительной власти Донецкой Народной Республики информации о потребностях в юридических кадрах
Руководствуясь пунктом 4 Постановления Правительства Донецкой Народной Республики от 12 ноября 2021 года № 89-11 «Об утверждении Типового положения о юридической службе органа исполнительной власти», пунктом 4.4 Положения о Министерстве юстиции Донецкой Народной Республики, утвержденного Указом Главы Донецкой Народной Республики от 27 мая 2019 года № 158, с целью анализа потребностей органов исполнительной власти Донецкой Народной Республики в юридических кадрах,
ПРИКАЗЫВАЮ:
- Органам исполнительной власти Донецкой Народной Республики предоставлять в Министерство юстиции Донецкой Народной Республики информацию о потребностях в юридических кадрах в письменном виде ежеквартально до 10 числа месяца следующего за отчетным кварталом согласно Приложению к настоящему Приказу.
Информацию о потребностях в юридических кадрах направлять в Министерство юстиции Донецкой Народной Республики с помощью средств почтовой связи либо нарочно с сопроводительным письмом органа исполнительной власти Донецкой Народной Республики, предоставляющего указанные сведения.
- Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на заместителя Министра юстиции Донецкой Народной Республики Беляева П.В.
- Настоящий Приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.
Министр Ю.Н. Сироватко
Приложение
к приказу Министерства
юстиции Донецкой Народной
Республики
от 26.04.2022 № 294-ОД
Информация о потребностях в юридических кадрах
__________________________________________________________________
(наименование органа исполнительной власти)
- Наименование структурного подразделения (юридической службы), организационно-правовые основы его деятельности (дата принятия и реквизиты документа, которым утверждено положение о нем).
- Общая численность работников юридической службы, ее структура.
- Существующая на дату представления информации потребность в кадрах юридической службы, с указанием должностей, количества рабочих мест, требований к образованию, квалификации и стажу работы.
- Прогнозируемая потребность в кадрах юридической службы на замену выбывающим работникампо причинам естественной убыли (инвалидность, уход на пенсию и др.) и дополнительная потребность в кадрах на вновь создаваемые рабочие места в течение календарного года.